Persentase layanan pengembangan kompetensi yang dipenuhi
Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kota Depok
Gedung Baleka II, Jl. Margonda Raya No.54, Depok, Pancoran Mas, Depok City, West Java 16431
Dataset
Metadata
Deskripsi Dataset
Metadata Kegiatan
| Nama Kegiatan Statistik | |
|---|---|
| Identifikasi Penyelenggara | |
| Tujuan Pelaksana | |
| Periode Pelaksana | |
| Cakupan Wilayah | |
| Rancangan Pengumpulan Data | |
| Rancangan Pengolahan Data | |
| Level Estimasi | |
| Analisis |
Metadata Indikator
| Nama Indikator | Persentase layanan pengembangan kompetensi yang dipenuhi |
|---|---|
| Konsep | Layanan pengembangan kompetensi yang dipenuhi |
| Definisi | Pelayanan menurut Kamus Besar Bahasa Indonesia (KBBI) adalah sebagai suatu usaha untuk membantu menyiapkan atau mengurus apa yang diperlukan orang lain. Sedangkan menurut Moenir (2010) pelayanan adalah kegiatan yang dilakukan oleh seseorang atau sekelompok orang dengan landasan faktor materi melalui sistem, prosedur dan metode tertentu dalam rangka usaha memenuhi kepentingan orang lain sesuai dengan haknya. Pengembangan kompetensi ASN adalah upaya pemenuhan kompetensi ASN dengan standar kompetensi jabatan dan rencana pengembangan karir UU ASN nomor 5 tahun 2014 tentang ASN PP 11 Tahun 2017 tentang Manajemen ASN PerLAN nomor 10 tahun 2018 tentang pengembangan kompetensi ASN |
| Interpretasi | Semakin tinggi persentasenya maka semakin baik layanan pengembangan kompetensi yang dipenuhi |
| Metode / Rumus Perhitungan | Persentase layanan pengembangan kompetensi yang dipenuhi sama dengan ((jumlah ASN yang mengikuti pengembangan kompetensi dibagi jumlah ASN direncanakan mengikuti pengembangan kompetensi)) x 100 persen |
| Ukuran | Persentase |
| Satuan | persen |
| Klasifikasi | tidak ada klasifikasi |
| Publikasi Ketersediaan Indikator Pembangunan | |
| Nama Indikator Pembangun | |
| Kode Kegiatan Penghasil Variabel Pembangunan | |
| Nama Variabel Pembangunan | 1. ASN yang mengikuti pengembangan kompetensi 2. ASN yang direncanakan mengikuti pengembangan kompetensi |
| Level Estimasi | Kota |
| Apakah Indikator dapat Diakses Umum | Ya |
Metadata Variabel
| Kode Kegiatan | |
|---|---|
| Nama Variabel | |
| Alias | |
| Konsep | |
| Definisi | |
| Referensi Pemilihan | |
| Referensi Waktu | |
| Tipe Data | |
| Klasifikasi Isian | |
| Kalimat Pertanyaan | |
| Apakah Variabel dapat Diakses Umum |
Grup
Standar Data
| Kolom | Nilai |
|---|---|
| Konsep | - |
| Definisi | |
| Dataset Diperbarui | 11-07-2024 |
| Dataset Dibuat | 24-08-2023 |
| Versi | - |
| Produsen | - |
| Kontak Produsen | - |
1 Data ditemukan
Pengembangan Kompetensi
csv
Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kota Depok
| 24-08-2023
Data by: Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kota Depok